Yes. Hiring 10 employees would be really good for the country and will greatly increase your chances, however that is not a mandatory requirement. As long as the investment is in Brazil (and you don’t repatriate the capital) it should be alright. You can explain in your case why you don’t have employees yet and that you expect to grow in the next years and the authorities will most likely accept it.

بمجرد فتح شركتك، تقوم شركة Establish Brazil بتقديم
خدمات الإدارة المؤقتة وسكرتارية الشركة، والمحاسبة،
والتوظيف، والرواتب، والمالية، والضرائب والامتثال، وتسجيل
المستندات.

عندما تصبح عميلنا، يشمل الدعم الذي ستحصل عليه من إدارة
الحساب –منذ بداية العملية-تحضير المستندات وأوراق التأسيس،
والحصول على التأشيرة، والإدارة المؤقتة للشركة.

تزداد السرية والمسؤولية لإدارة الحساب عند كل مرة يتم فيها
إنجاز خطوة من خطوات العملية مما يحسن الثقة بين المسؤولين
عن الإدارة. يتبع مدير الحساب طلبات العميل لتحقيق أهدافه المتفق
عليها.

إمكانات العمل الجماعي. وأيضًا، قد يكون دخول سوق خارجي جديد
مخيفًا، ولكن لا يتعين عليك القيام بذلك وحدك. للتنقل بين المسائل
الثقافية واللوجستية بفعالية، سترغب في العمل مع مؤسسة محلية في
البرازيل.